是坦诚了自己的诊断

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最终,我还结果。我知道分享这件事有风险。但我在面试和录用过程中对这家公司有了更多的了解,因为我是一位值得信赖的朋友推荐的,他对这家公司的文化赞不绝口。

面试的时候,我感受到了公司文化的开放和包容。这让我感到很安心,我从来没有觉得需要向他们隐瞒我的诊断结果。

但是选择分享诸如精神疾病诊

断或其他你正在经历的问题之类的信息始终存在风险。因此,了解当地文化 阿根廷 whatsapp 移动数据库​ 并确保自己能够安全地分享此类信息至关重要。

2. 致力于旅程
虽然我现在是salesforce 高级管理员,但我最初并不是从事这个职位的,甚至根本就不是从事管理领域的。最初,我在呼叫中心工作,后来在现在的公司担任销售职位,最后才转到管理岗位。尽管我知道这些最初的职位并非我的理想,但我还是决定投身其中,将其作为我更广阔的职业生涯的一部分。这两份工作都帮助我为下一个机会做好了准备。

我在担任客服代表期间发现

了 salesforce。在经济低迷时期,我结束了在广播电台工作十年 电台主持人到呼叫中心 的职业生涯,最终被解雇,最终找到了这份工作。我对公司使用service cloud进行客户支持的方式感到着迷和印象深刻。它就像一台运转良好的机器,将信息从一个部门传输到另一个部门。

当我加入现在的公司从事销售工作时,我发现他们使用 salesforce 功能的方式与我之前所在的公司有所不同。每个部门使用 salesforce 的方式都不同。在将其用作客户关系管理 (crm) 工具方面,他们并没有投入太多的架构思考。他们没有记录客户的关键信息,包括销 bo 目录 售机会,也没有一个案例系统来帮助客户经理和运营团队。

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